简介报告
一种简介报告允许您比较一个回复其他调查样本的回答方式。您可以通过以下方式自定义此报告:
- 选择受访者进行比较
- 选择要比较的问题
- 添加文本以总结一个查找
- 更改字体风格和尺寸
- 更改图表和图形
- 添加徽标/图像
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我觉得尊重员工。
价值 | 百分 | 数数 | |
---|---|---|---|
强烈反对 | 19% | 80 | |
不同意 | 20% | 84. | |
既不同意也不反对 | 18.5% | 78. | |
同意 | 25.9% | 109. | |
非常同意 | 16.6% | 70 | |
总计 | 421. |
2.我的工作要求很清楚。
价值 | 百分 | 数数 | |
---|---|---|---|
强烈反对 | 19.3% | 81. | |
不同意 | 19.1% | 80 | |
既不同意也不反对 | 19.8% | 83. | |
同意 | 24.3% | 102. | |
非常同意 | 17.4% | 73. | |
总计 | 419. |
我收到训练,我需要做好工作。
价值 | 百分 | 数数 | |
---|---|---|---|
强烈反对 | 17.6% | 74. | |
不同意 | 15% | 63. | |
既不同意也不反对 | 17.6% | 74. | |
同意 | 36.2% | 152. | |
非常同意 | 13.6% | 57. | |
总计 | 420. |
该组织显示员工的安全问题。
价值 | 百分 | 数数 | |
---|---|---|---|
强烈反对 | 15.9% | 67. | |
不同意 | 14.5% | 61. | |
既不同意也不反对 | 15.2% | 64. | |
同意 | 27.1% | 114. | |
非常同意 | 27.3% | 115. | |
总计 | 421. |
我的主管关心我作为一个人.TITLE
价值 | 百分 | 数数 | |
---|---|---|---|
强烈反对 | 15.1% | 63. | |
不同意 | 25.1% | 105. | |
既不同意也不反对 | 23.2% | 97. | |
同意 | 22.7% | 95. | |
非常同意 | 13.9% | 58. | |
总计 | 418. |
6.我对目前的工作时间表很满意。
价值 | 百分 | 数数 | |
---|---|---|---|
强烈反对 | 14% | 59. | |
不同意 | 25.2% | 106. | |
既不同意也不反对 | 15% | 63. | |
同意 | 26.7% | 112. | |
非常同意 | 19% | 80 | |
总计 | 420. |
7.就业进步有明确的路径。
价值 | 百分 | 数数 | |
---|---|---|---|
强烈反对 | 16% | 67. | |
不同意 | 15.3% | 64. | |
既不同意也不反对 | 27.2% | 114. | |
同意 | 25.1% | 105. | |
非常同意 | 16.5% | 69. | |
总计 | 419. |
8.听到了我的想法和意见。
价值 | 百分 | 数数 | |
---|---|---|---|
强烈反对 | 16% | 67. | |
不同意 | 25.5% | 107. | |
既不同意也不反对 | 17.1% | 72. | |
同意 | 23.6% | 99. | |
非常同意 | 17.9% | 75. | |
总计 | 420. |
9.我有工作保障。
价值 | 百分 | 数数 | |
---|---|---|---|
强烈反对 | 12.9% | 54. | |
不同意 | 36.8% | 154. | |
既不同意也不反对 | 18.4% | 77. | |
同意 | 16.9% | 71. | |
非常同意 | 15% | 63. | |
总计 | 419. |
10.公司明确向我传达其目标和策略。
价值 | 百分 | 数数 | |
---|---|---|---|
强烈反对 | 19% | 80 | |
不同意 | 13.8% | 58. | |
既不同意也不反对 | 17.6% | 74. | |
同意 | 32.8% | 138. | |
非常同意 | 16.9% | 71. | |
总计 | 421. |