勘察设计中有很多活动部件。
为了避免引入偏见，你必须谨慎回答你的问题，你的回答选项需要涵盖所有可能的答案，你需要充分利用逻辑来保持良好和高的回答率(这只是许多考虑的一部分)。
许多调查程序员往往会忽略调查的可视化组件。调查不仅仅是一页纸上的文字。字体和颜色的选择很重要。
虽然与问题类型和报告值相比，它们可能显得微不足道，但这些是整合有效数据收集工具的关键因素。
字体和颜色对受访者如何看待你的调查有严重影响;这些认知会影响他们的反应，而反应又会对你的数据产生影响。
看看这些字体和颜色选择的基本原则，这样你的下一个调查项目的数据就不会被误解了。
调查设计101:字体选择基础
在选择调查字体时，首先要考虑的是可读性。你要确保人们能够轻松地阅读你的问题和回答选项，否则他们将无法提供准确的答案。
第二要务应该是为你的听众创造正确的潜意识信息。
有六种主要的字体类别:
- 衬线:传统、可敬、稳定、可靠。通常在印刷材料中阅读效果最好。例如:Times New Roman, Georgia，巴斯克维尔。
- 无衬线字体:客观，简单，直接，明智。数字阅读的常见选择。例如:Helvetica, Verdana, Arial。
- 脚本:个人的，女性的，奇特的，优雅的。最好适度使用，因为它们可能很难阅读。例如:Lobster, Pacifico, Brush Script。
- 现代的:友好，古怪，不落俗套，时尚。通常与技术和创新联系在一起。例如:《无限》、《政治》、《火柴盒》。
- 显示:聪明、时髦、前卫、古怪。设计用于大尺寸展示的。例如:Carousel, america, Collegiate。
- 装饰:有趣、独特、随意、非正式。通常定制;通常最适合写标题而不是正文。例如:Papyrus, Cracked, Jokerman。
你是在做一个有趣的、异想天开的小测验吗?装饰性或现代字体有助于增强娱乐元素。
希望用中性的语气来避免在你的品牌意识调查中产生偏见?坚持基本的衬线或无衬线选择。
可用性专家Dan Partain是调查中选择正确字体的坚定支持者:
你的字体选择为你的调查定下了基调。甚至在阅读单词之前，被调查者就会看到单词的形状，并立即通过封面来判断你的书。想保持公事公办?选择一些容易阅读的，而不是看起来太“设计”的东西。拉托、Arial、Verdana、Roboto和Montserrat都是不错的选择。
不管我们考虑与否，我们的字体都会影响人们对我们调查的看法。花几分钟仔细选择，这样你就可以发送符合你更大调查目标的信息。
色彩与勘测设计
例如，红色可以被认为是令人兴奋和充满活力的，但它也可能看起来暴力和危险。一个不错的选择可能是类似于橘红色的东西，橙色/红色的混合，带有积极的基调。
深蓝色通常被认为是一种“安全”的颜色，因为它表达了可信度和权威的感觉。另一方面，这种颜色也有可能显得冷漠、疏远或忧郁。
在设计调查问卷时，我们必须记住的是，我们所有的颜色选择需要结合起来，以创造出我们想要提供给受访者的最终感觉。
颜色理论的新概念?看看这篇关于颜色可以激发的积极和消极情绪的精彩指南:
选择颜色以增强调查设计，可读性和可用性
虽然情感影响是选择颜色的重要考虑因素，但易用性也是关键。
高对比度可以帮助视觉受损的受访者看到你的问题和答案，对于在手机上进行调查的用户来说，颜色对比度尤其有用。
请记住，如果你过于依赖颜色来显示选项，有些数据点可能会完全被色盲所忽略。
可用性专家提醒我们:
颜色的选择不仅仅是匹配你的logo，你需要记住可读性和对比度。保持主页为白色而文本为黑色是不会出错的，即使你想用窗口背景和按钮来增添趣味。如果你做想要页面颜色，不要让它太亮，不要让文字太接近背景色。
在寻找一个好的基本经验法则吗?丹告诉我们:“不要让受访者比你更努力。”
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来源:
https://www.companyfolders.com/blog/font-psychology-how-typefaces-hack-our-brains
https://visual.ly/psychology-fonts